章节目录 第159章 第二份履职报告(2 / 2)

作品:《十九世纪就医指南

拉斯洛早已超出了正常意义的资本家行列。

他的家族产业已经在欧洲大陆上经营了60多年,从倒卖匈牙利羊毛开始做起,工厂银行早已遍布奥匈两地,触角甚至伸进了意、法、德、俄的许多区域。

当一个家族企业和工厂已经深入国家的方方面面,当主事人已经结交了一众贵族,甚至自己的父亲和国王也和对方互称朋友,他一个小小的军医处处长就显得没什么份量了。

“贪婪”不合适,还是需要控制一下自己的措辞。

艾丁森低声叹了口气,把写了一半的信纸揉成团丢进远处的垃圾桶,删掉后两句话后又重新写了一遍:

[......但对于药品采办,我有自己的想法,一位有着二十多年外科临床资历的外科学院副院长的想法。

医学药品分成麻醉止疼类、奎宁、灌肠汤剂类、各类药丸类,每种药物都需要经过严格加工。一家新建的药厂,没有经过多年制药传承,靠着手术中使用过的几个药物就承接了所有药材采办,实在不妥。

毕竟药物不是器械,材料多种多样,制法也不尽相同,我还是觉得应该多听听其他药材商的意见,让前线士兵用上最好的药物。]

写完这段,艾丁森又回头看了一遍,细读后没有发现不妥,总算满意地点了点头。

拉斯洛并不是重点,药物的采办上肯定有问题,但不是他能改变的。艾丁森要做的只是提出合适的建议,在国王肯定会否定的前提下,再给出自己让步后的另一个建议。

卡维就是他的另一个建议。

[其次,我想详细说说年轻军医们的工作职责范围。

众所周知,内科医生的数量要明显少于外科,至今报名的内科医生只有区区113名。按照我们常备军数量,恐怕每2千名士兵都未必能分配得上一位内科医生。

且他们都是高材生,身背爵位。经过医学院层层选拔后才得到的博士学位,是军医队伍中的精英分子。这样的人才即使缺乏行军医疗的经验,也不应该让他们冲上前线做担架员。

相比起来外科医生的数量就要多得多。

包括外科医疗助手在内,报名数量已经达到了689名。我和尹格纳茨医生讨论过,如果外科医生的数量继续增加超过一定数量,那我们就必须狠心筛掉一批。

可要是他们的能力足够通过考核,这种做法就等同于浇灭了他们报效帝国的一腔热血。