对于目前的轧钢厂来说，摆在首要的问题就是解决工人的问题。怎么解决此问题，看来需要和几个车间主任开会探讨一下了。但想到三个车间的主任的情况，又让李国庆一阵头痛。

一车间的郭大撇子，是个远近闻名的好色之徒，整天色眯眯地盯着厂里的女工看，尤其喜欢趁机占秦淮如的便宜。他那双色眯眯的眼睛总是不怀好意地在秦淮如身上打转，让人感到十分厌恶。

二车间的何伟则是个典型的墙头草，他非常精明，总是能够巧妙地在不同的人群之间周旋。他戴着一副眼镜，看起来文质彬彬，但实际上却是个贼头鼠脑的家伙，总想着算计别人。

而三车间的牛大力，则是一位退伍军人，他身材高大威猛，有着一股军人特有的坚毅和果敢。虽然他在工作中表现出色，但由于性格耿直，说话直来直去，不太会处理人际关系，所以一直没有得到提拔。

想到这里，李国庆感觉一阵头痛袭来，他皱起眉头，伸手扶住额头。他向后靠在椅子上，身体微微后仰，头也跟着仰了起来。他伸出双手，轻轻揉搓着自己的太阳穴，试图缓解那阵阵疼痛。

这时，一双柔软的玉手出现在他的头顶上方，轻轻地按摩着他的头皮。这双玉手的动作轻柔而温暖，让他感到无比舒适和放松。李国庆闭上眼睛，静静地享受着这一刻的宁静与惬意。

身后的于莉轻声问道：“老公，轧钢厂的事情很困难吗？”她的声音充满关切和担忧。

李国庆依旧闭着眼睛，点了点头，回答道：“是啊！”他的声音有些疲惫，但同时也透露出一种坚定和决心。尽管面临着诸多困难和挑战，但他不会轻易放弃。

“那老公咱们不当这个副厂长了”看着一脸愁容的自家男人，于莉开口说道。

李国庆听到后，脸上露出一丝无奈和不甘，但还是笑着安慰道：“没事的，这只是暂时的困难，我会想办法克服的。”说完，他紧紧握住于莉的手，似乎想要给她一些力量。

于莉感受到李国庆的坚定，心中稍稍安定下来。但她还是忍不住担忧地问道：“那你要怎么办呢？”

李国庆深吸一口气，眼中闪过一丝决绝，他轻声说道：“我已经有了解决办法，不用太担心。”说着，他轻轻地将于莉拉到身前，让她坐在自己的腿上。

于莉微微一怔，但还是顺从地坐了下来。她感觉到李国庆的双臂环绕着她，温暖而有力。

李国庆轻轻抚摸着于莉的头发，温柔地说：“相信我，一切都会好起来的。我们一起面对困难，一定能够度过难关。”于莉点点头，心中充满了对丈夫的信任和依赖。

第二天，上班后，李国庆先来到李厂长的办公室，把自己的想法详细地告诉了李厂长。他认为当前厂里存在一些需要改进的地方，特别是在生产流程和人员管理方面。李厂长认真倾听着，不时点头表示认同。最后，李厂长对李国庆的想法给予了高度评价，并表示全力支持他的工作。

得到李厂长的大力支持后，李国庆心满意足地离开了办公室。接着，他来到技术科办公室，让工作人员去通知三个生产车间的车间主任等会儿来参加会议。

看着坐在会议室的三个车间主任，李国庆面带微笑地开口说道：“三位主任，你们好！我刚被任命为主管生产的副厂长，很高兴能与大家共事。今天开这个会，首先是想跟各位车间主任认识一下，互相了解；其次，也是要谈谈目前厂里存在的问题以及我们未来的工作计划。希望通过这次交流，我们能够共同努力，提高工厂的生产效率和产品质量。”

三位车间主任纷纷点头，表示愿意积极配合新上任的副厂长开展工作。

“由于厂里领导变动，厂里工人人心浮动，工人的工作积极性很差，有些人开始偷奸耍滑，做出来的产品良率非常的地，这些问题必须马上处理，尤其是 一车间，二车间”李国庆对着三位车间主任说道。

听到李国庆提到自己车间的郭大撇子，何伟两人脸上顿时有些挂不住，心中暗自嘀咕着这家伙是不是故意不给他们面子。

然而，李国庆并没有在意他们的感受，因为他知道有李厂长的支持，这两个人就算心里再怎么不爽，也无法掀起什么风浪来。

于是，他直截了当地对三位车间主任下达命令：“从现在起，各车间要立刻通知下去，将原本每年举行一次的技术等级考核改为每年两次，对此考核不通过的，直接调离该岗位。这件事等会议结束后，我会安排宣传部通过广播进行通知。”

接着，他又补充道：“其次，各车间要全面推行流水线作业，明确工人的工位，杜绝一人包揽全部工作的情况。这项任务必须尽快完成，并且每天都要向我汇报进展。”

最后，李国庆强调说：“对于那些偷奸耍滑的员工，一律降职降薪；而对于表现优秀的员工，则要及时给予表扬，不能仅仅停留在口头层面。我会与厨房的毛主任沟通，每月表现出色的员工可获得两斤猪肉作为奖励。”