回到公司后，吴粒立即召集研发团队，商讨解决方案。大家经过激烈的讨论，决定对产品进行优化，简化操作流程，提高用户体验。

然而，在优化产品的过程中，新的问题又出现了。由于要对产品进行大规模的修改，原本紧张的生产计划被打乱，供应链也受到了影响。一些零部件供应商无法及时提供所需的物料，导致生产进度停滞不前。

吴粒不得不再次出马，与供应商紧急协商，甚至亲自前往供应商的工厂，协调生产事宜。经过一番努力，供应商终于答应优先为他们提供物料，但价格有所上涨。

为了尽快恢复生产，吴粒咬咬牙，接受了供应商的条件。但这也意味着公司的成本进一步增加，利润空间被大幅压缩。

与此同时，公司的资金状况依然严峻。虽然引入了部分战略投资，但资金的消耗速度远远超过了预期。吴粒不得不精打细算，削减一些非必要的开支，同时加大销售回款的力度。

在这个艰难的时刻，团队内部也出现了一些矛盾。一些员工对公司的未来感到迷茫，工作态度消极。部分管理人员之间也因为意见不合，产生了激烈的冲突。

吴粒深知，团队的团结和士气对于公司的发展至关重要。她组织了多次内部会议，与员工们坦诚地交流公司的现状和未来的规划，鼓励大家共渡难关。对于有矛盾的管理人员，她分别与他们谈话，调解矛盾，强调团队合作的重要性。

经过一系列的努力，产品的优化工作终于完成，重新投入生产。但此时，市场的竞争更加激烈，新产品要想脱颖而出，必须要有强大的市场推广支持。

吴粒再次面临资金紧张的问题，无法像竞争对手那样进行大规模的广告投放。她决定另辟蹊径，利用社交媒体和网络平台，进行精准的营销推广。她组织团队制作了一系列有创意的宣传内容，通过微博、抖音等平台进行传播，吸引了大量用户的关注。

同时，吴粒还积极与一些知名的网红和博主合作，让他们试用并推荐公司的产品。这一举措取得了一定的效果，产品的知名度逐渐提高，销量也开始缓慢上升。

但就在这时，公司又遭遇了一场法律纠纷。一家竞争对手指控吴粒的公司侵犯了他们的专利，要求巨额赔偿。吴粒深知这是对方的恶意打压，但应对法律诉讼需要耗费大量的时间和精力。

她一边安排法律团队积极应诉，一边继续关注公司的业务。在这个过程中，她的身体和精神都承受着巨大的压力，但她始终没有放弃，坚信只要坚持下去，公司一定能够走出困境。

经过艰苦的努力，法律纠纷终于得到解决，公司胜诉。新产品的销量也逐渐稳定增长，公司的资金状况开始好转。

然而，吴粒清楚，这只是暂时的缓解，市场变化无常，未来还有更多的挑战等待着她和她的团队。