章节目录 第211章 培训团队(2 / 2)

作品:《等待明天的那道光

大宏插嘴说道:“老大!有句话叫,有的东西出生时买不起的,以后也不可能买得起,说的就是这辆车一类的奢侈品。”

“歪理邪说!我出生家里也买不起,现在不也开上了吗!虽然不是我的,但我相信过不了多久,我自己也买得起!当然,就算买得起我也不会买,这些东西带给我不了想要的快乐!”张双城说道。

“老大!你这叫站着说话不腰疼!我们倒是想买,就是没有钱!”雷子遗憾的说道。

“别怨天怨地了!真心跟你们说,钱多不见得是好事。真正的快乐来自己于内心的满足,心静才能获得安宁,绝对不是外求能得到的。人一辈子不知道明天会怎样,只要今天能安心的过,那就是美好的一天。每个人的际遇都不同,决定快不快乐的还是自己的内心!”张双城认真的说道,既是给雷子、大宏说,更是对自己说!一定不能忘本,拥有了财富就飘了。

“晴”越来越火爆!张双城到得还早,不到六点二十,外面就开始排队了,如果不是自己早定了位置,估计也得在外面排队等。

让雷子、大宏随便点想吃的,自己去跟店长聊一下这两天的情况和对未来生意的预计。

“张总!现在每天排队的客人越来越多,如果咱们店面能扩大一倍就好了!生意肯定更火爆!”负责人说道。

张双城想了想说道:“不见得!你有统计每天因为嫌排队等而去吃别的餐厅的客人有多少了吗?如果这类客人很少,那盲目扩店反倒会降低利润。这个是财务思维来看的,再扩一倍面积,成本倍增的同时,业绩额却不见得有多少增长!那种情况,业绩增长不取决于现在排队的顾客,而是因为那些因为排队走掉的客户。”张双城分析道。

条理清晰,描述简单明了,负责人听明白了逻辑,佩服的说道:“张总分析得有道理,我确实要有财务思维才行,不然做决定和判断不准确。”

“以后会给各层级持续做培训,企业想要稳定发展扩张,必须得有自己的人才培养体系,不然越做大约危险。”张双城想到未来发展,人才质量和数量是核心之一,不觉有些担忧,必须及时组织起培训团队,尤其是优秀的现场管理者作为培训师才更合适,再好的培训脱离了实际管理,都不会有太大用,需要配套的管理体系把培训内容落地下去。

张双城酝酿着组建培训团队的事情,吃饭时也是没有吃太多,这次不是忍嘴待客,确实是有心事。而且回家肯定还要帮清初吃的。

送雷子、大宏回去后,张双城快速驾车返回家中,岳父正在院子里抽雪茄。张双城把想法和办法跟岳父反馈了。