如何选拔士兵，岳银瓶心里并没有个底。

岳飞倒是对如何选兵有些心得，但却无法达到李申之的要求。

在李申之给岳银瓶制定的标准中，选拔士兵的标准一定要能够量化。

所谓量化的意思，就是哪怕派一只狗去当选兵的官吏，都能保证选拔后的结果一致。

至于岳飞的那种选拔农民，选拔能吃苦的人，这些都全凭主将主观臆断，都是无法量化的标准。

反倒是李申之对士兵的来源和成分并没有过分强调。

同样是一波人，在常凯申手下是一条虫，到了***手里立马变成一条龙。

兵还是那帮兵，根子还是在于领兵的人。

岳银瓶没有自己瞎想，而是把自己的小班底聚拢起来，集思广益。

这也是李申之教给她的办法：从群众中来。

岳银瓶开宗明义地说明了意思，众人开始纷纷发言。

背嵬军的老陈自诩为岳家军嫡系，第一个发言：“选精锐之士，首先要身体壮，不然连盔甲都穿不起来，还怎么上阵杀敌杀敌。其次要脑子活。既然成了精锐，打的仗全是不好打得仗，要是脑子不活，战场上局势发生了变化不知道跟着变化，跟个死木头一样没用。”

老陈的建议，全都来自于他几十年的实战经验，可谓是肺腑之言。

岳银瓶却摇了摇头，说道：“陈大哥，能说再具体些吗？”

老陈一愣，道：“具体？这如何具体？”

岳银瓶说道：“比如这身体壮，何为身体壮？这脑子活，又何为脑子活？”

“这个嘛……”老陈有些犯愁，说道：“还真不太好具体。就说这身体吧，有的人跑得快，有的人力气大，各有所长，打仗时分担的任务也不同。”

这下轮到岳银瓶犯愁了，因为老陈说得有道理。

选兵和教学生一样，因材施教才能发挥出最好的效果。

同样的，先充分了解了每个士兵的特点，再按照其特点分入最适合的位置，理论上可以发挥出军队最大的战斗力。

就像大神的微操一样，精彩绝伦。

然而这样的做的缺点也很明显，那就是实施成本会变得特别高，最终反而导致得不偿失。

普通选手完不成那样的微操，只能全部框住一顿平砍。

忽然，岳银瓶灵光一闪，说道：“陈大哥，咱们不妨换个思路选兵。”