话说赵恬妞试图谄媚周瑁远，却得知周瑁远爱上林子苏而非自己所想的利用，仅存的一点幻想终于也破灭了，她灰心丧气地带回周瑁远签批过的文件，遵照林子苏要求做了备份和存档。

与此同时，李小玉也将周瑁远签批的电子文档发到了OA系统上，并通过工作邮箱向各城市公司总经理及主管营销的副总均发了通告文件，要求城市公司相关领导及部门必须全力配合和协助。

通告上最后还特别加粗了严厉的警告－如商业去化宣贯小组在城市公司受阻，将直接问责总经理，情节严重者，将被就地开除。

有了周瑁远这把尚方宝剑的保驾护航，比起上次艰难的商业调研，这次各城市公司高层均不敢再像之前那样消极应付，林子苏带领的小组宣贯工作得以无障碍地有效推进和落地，当然这是后话。

11号一早，按照规定时间，两个小组成员均准时到达集合地点，这些小组成员两次会议见识了林子苏的雷厉手段和反应后，但凡她安排的工作和约定的时限，没人敢再拂逆。

倒也不是因为有周瑁远撑腰，一是林子苏本身的气场——自林子苏经历变故重返岗位后，身上就不自觉地带了杀伐决断的摄人气场，这让不少员工感到畏惧；二也是大家信服她的专业和能力，还有她以身作则的自我约束能力。

林子苏虽然反感和周瑁远有关的一切人和事，可是有郭晓钊在身边，林子苏也莫名地有安全感，对他也就没有那么强烈的抵触了。

抵达淮州城市公司后，林子苏带着一行人直奔城市公司，到时才七点多，城市公司得知总部来人，一众高层早早等候在公司。

林子苏抵达后，先召集城市公司、罗汉团队、总部小组成员等一众人开会。

林子苏就是这样，一进入工作状态，就是全情投入废寝忘食，她的投入和专注也感染着身边共事的人，也不得不跟上她的节奏。

而她的节奏又总是比别人快上好几个拍，没有任何冗余的废话和流程，因而也让大家干劲十足，并未因节奏快而怨声载道。

此次开会她直奔主题，当即做出工作安排和部署——

第一，展开对太一销售团队集体辞职的调查，李九一、王静协助林子苏草拟调查方案，9点钟交付调查小组。

调查分4个小组行动，各组负责人分别是林子苏、王静、李九一和王宏伟，城市公司总经理赵海负责给各负责人协调助手，王静负责全部小组的汇总分析。

中午12点开碰头会商议解决方案，之后两个小时内解决太一销售团队去留问题，下午3点前所有工作必须全部完成；